2021年度“四個(gè)對(duì)照”組織生活會(huì)
個(gè)人對(duì)照檢查（5065字）
近期，根據(jù)縣委組織部《關(guān)于召開2021年度機(jī)關(guān)和基層黨組織組織生活會(huì)和開展民主評(píng)議黨員的通知》要求和支部工作計(jì)劃安排，我緊緊圍繞會(huì)議。
2021年度“四個(gè)對(duì)照”組織生活會(huì)
個(gè)人對(duì)照檢查（5065字）
近期，根據(jù)縣委組織部《關(guān)于召開2021年度機(jī)關(guān)和基層黨組織組織生活會(huì)和開展民主評(píng)議黨員的通知》要求和支部工作計(jì)劃安排，我緊緊圍繞會(huì)議主題，深入學(xué)習(xí)指定學(xué)習(xí)內(nèi)容，堅(jiān)持學(xué)深悟透，持續(xù)學(xué)原著、悟原理、找差距、挖根源、抓整改。特別是，認(rèn)真對(duì)照明確的四個(gè)方面內(nèi)容，廣泛征求意見建議，緊密聯(lián)系個(gè)人實(shí)際，深入查擺自身問題，明確了整改措施與努力方向?，F(xiàn)將有關(guān)情況對(duì)照檢查如下：
一、存在的問題
(一)對(duì)照黨中央和習(xí)近平總書記的號(hào)召和要求方面。能夠始終堅(jiān)定響應(yīng)黨中央和習(xí)近平總書記的偉大號(hào)召，深入學(xué)思踐悟新思想，不斷提高政治站位，提升思想覺悟，忠誠(chéng)擁護(hù)“兩個(gè)確立”，自覺做到“兩個(gè)維護(hù)”，但深入對(duì)照還存在以下不足：一是踐行偉大號(hào)召的政治素養(yǎng)還有差距；參加理論學(xué)習(xí)，局限于單位布置和計(jì)劃按排多，根據(jù)自身實(shí)際針對(duì)性和系統(tǒng)性的自主學(xué)習(xí)少，對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的新理論、新觀點(diǎn)、新戰(zhàn)略領(lǐng)會(huì)思考還不夠深入，主要是平時(shí)主動(dòng)學(xué)習(xí)少，被動(dòng)接受多，對(duì)黨的基本理論、基本路線、基本方略的理解較為孤立，對(duì)其內(nèi)在的關(guān)聯(lián)性認(rèn)識(shí)不深，對(duì)其如何指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作缺少思路和辦法。二是堅(jiān)定踐行“兩個(gè)維護(hù)”還有差距；對(duì)意識(shí)形態(tài)工作的極端重要性認(rèn)識(shí)不夠、重視不夠，對(duì)身邊出現(xiàn)的一些不良傾向和不當(dāng)言論缺少草搖葉響知鹿過、松風(fēng)一起知虎來的政治敏銳性，缺乏必要的警惕性和鑒別力，所以也不能旗幟鮮明的及時(shí)糾正和制止。三是響應(yīng)偉大號(hào)召理念更新還不夠及時(shí)；踏上新征程，對(duì)貫徹新發(fā)展理念、構(gòu)建新發(fā)展格局，推動(dòng)理念更新、思維創(chuàng)新有意識(shí)，但有時(shí)謀劃推動(dòng)工作，還存在習(xí)慣延用老經(jīng)驗(yàn)老辦法的懶惰思想和思維定式，深入學(xué)習(xí)、創(chuàng)新探索運(yùn)用新思想指導(dǎo)實(shí)際工作做得還不到位。
(二)對(duì)照新時(shí)代合格黨員標(biāo)準(zhǔn)方面。自己始終牢記黨員身份，堅(jiān)定履行黨員義務(wù)，發(fā)揮模范帶頭作用，切實(shí)在各項(xiàng)工作任務(wù)中當(dāng)示范、做表率，但深入對(duì)照還有以下差距：一是奮發(fā)進(jìn)取的站位還不夠高。隨著任職時(shí)間的增長(zhǎng)，潛意識(shí)里認(rèn)為自己已經(jīng)是“老同志”了，緊抓快干、攻堅(jiān)克難的銳氣和闖勁逐漸減退，特別是隨著年齡的增長(zhǎng)，業(yè)務(wù)的熟練，逐漸產(chǎn)生了還可以、差不多的自滿心態(tài)，出現(xiàn)了緩一緩、歇一歇的松勁情緒，面對(duì)急難險(xiǎn)重任務(wù)，偶爾也有事不關(guān)己、推脫躲避的思想傾向。這幾天看冬奧會(huì)，被我國(guó)冰雪項(xiàng)目運(yùn)動(dòng)員，雖然起步晚但加班加點(diǎn)追趕超越、不斷突破極限為國(guó)爭(zhēng)光的精氣神所感動(dòng)，才深感自己工作站位還不高、心胸襟懷還不夠廣。二是一抓到底的韌勁還不夠足。在抓工作落實(shí)上一定程度上還存在著重布置、輕落實(shí)的問題，有時(shí)工作浮于表面，抓而不實(shí)、抓而不緊、抓而不細(xì)，有時(shí)心浮氣躁，急于求成在，落實(shí)工作跟的不緊、督的不嚴(yán)，導(dǎo)致一些問題推進(jìn)緩慢，始終沒有落地落實(shí)。比如，面對(duì)人員就業(yè)、食品安全、鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展等問題，創(chuàng)新思路不夠，破解招法不多，導(dǎo)致相關(guān)問題久拖不決，始終不能上層次上臺(tái)階。
(三)對(duì)照入黨誓詞方面。作為一名黨員，一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，我始終牢記入黨誓詞，牢記為民初心，堅(jiān)持在民務(wù)實(shí)上一線作為、一線擔(dān)當(dāng)。但實(shí)事求是地講，差距還不小。一是破解難題的能力素質(zhì)還有差距。面對(duì)新環(huán)境、新形勢(shì)、新要求，處理問題有時(shí)候安于現(xiàn)狀，有意識(shí)地去針對(duì)具體問題改進(jìn)工作思路、優(yōu)化工作方法不夠，存在老經(jīng)驗(yàn)老辦法不管用，新辦法新措施不會(huì)用的問題，導(dǎo)致在工作中對(duì)政策性難題有等靠思想，對(duì)共性矛盾問題有觀望現(xiàn)象，對(duì)棘手敏感問題有畏難情緒。二是踐行宗旨服務(wù)解難還有差距。作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)，雖然平時(shí)注重深入一線，但下基層調(diào)查研究，以普通黨員身份與職工群眾拉家常、打交道、交朋友做得不夠好，特別對(duì)改革帶來的新情況新問題，有時(shí)掌握得還不夠準(zhǔn)確全面，還缺乏深入研究和具體分析，相信群眾依靠群眾不夠，在謀劃工作、破解難題、指導(dǎo)幫帶上，問政于民、問計(jì)于民不夠。傳的手段單一，沒有達(dá)到預(yù)期效果，更好解決就業(yè)問題。
(四)對(duì)照革命先輩和先進(jìn)典型方面。主要還存在以下差距，一是時(shí)刻對(duì)照踐行的力度還不夠。內(nèi)心對(duì)革命先輩、英模先進(jìn)典型充滿敬佩，但在精神的傳承和弘揚(yáng)上，還是說得多、做得少，總是感覺精神可貴、踐行很難，沒有真正時(shí)時(shí)處處對(duì)照先輩先進(jìn)找差距、反思不足抓改進(jìn)，特別是對(duì)照張桂梅、張連印、肖文儒等時(shí)代楷模，結(jié)合本職崗位，對(duì)如何處理好公與私、義與利、得與失的關(guān)系，做到“守土有責(zé)、守土擔(dān)責(zé)、守土盡責(zé)”，還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。二是對(duì)理想信念的堅(jiān)守還不夠。工作生活中時(shí)不時(shí)還殘存有一定的現(xiàn)實(shí)主義和功利主義思想，沒有時(shí)刻對(duì)標(biāo)對(duì)表自覺做到像老一輩革命家、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員那樣純粹徹底地為了革命理想和共產(chǎn)主義信念而奮不顧身去拼搏、去奮斗、去獻(xiàn)出自己的全部精力。三是擔(dān)當(dāng)作為的精神還不夠。作為鄉(xiāng)黨委成員，有時(shí)顧及自己資歷、閱歷，更多關(guān)心自己分內(nèi)的工作，對(duì)不涉及自己分管的其他工作深入研究思考、提出個(gè)人建議還不夠多，從整體和全局的高度思考全鎮(zhèn)創(chuàng)新發(fā)展的問題不夠全面主動(dòng)和及時(shí)。
二、原因剖析
