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【組織生活會(huì)】2021年度組織生活會(huì)四個(gè)對(duì)照個(gè)人發(fā)言材料(4482字)

2023-04-20 01:31:34 121

文章導(dǎo)讀

2021年度組織生活會(huì)四個(gè)對(duì)照 個(gè)人發(fā)言材料(4482字) 按照縣紀(jì)委、縣委組織部《關(guān)于召開(kāi)2021年度機(jī)關(guān)基層黨組織組織生活會(huì)和民主評(píng)議黨員的通知》的部署安排,會(huì)前,我深入學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書(shū)記“七。


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2021年度組織生活會(huì)四個(gè)對(duì)照

個(gè)人發(fā)言材料(4482字)

 

按照縣紀(jì)委、縣委組織部《關(guān)于召開(kāi)2021年度機(jī)關(guān)基層黨組織組織生活會(huì)和民主評(píng)議黨員的通知》的部署安排,會(huì)前,我深入學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書(shū)記“七一”講話精神、黨章、黨的十九屆六中全會(huì)精神特別是《中共中央關(guān)于黨的百年奮斗重大成就和歷史經(jīng)驗(yàn)的決議》、習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想相關(guān)章節(jié),進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)、把握標(biāo)準(zhǔn)要求,打牢了開(kāi)好專題組織生活會(huì)的思想基礎(chǔ)。在此基礎(chǔ)上,對(duì)照四個(gè)方面,與黨員談心談話,向服務(wù)對(duì)象征求意見(jiàn),結(jié)合自己的思想、工作、作風(fēng)實(shí)際,深入開(kāi)展對(duì)照檢查,查擺剖析問(wèn)題,制定整改措施?,F(xiàn)將對(duì)照檢查情況匯報(bào)如下。

一、存在的主要問(wèn)題

(一)對(duì)照黨中央和習(xí)近平總書(shū)記的號(hào)召和要求。近年來(lái),通過(guò)參加黨史學(xué)習(xí)教育、不忘初心牢記使命主題教育等,個(gè)人在學(xué)懂弄通黨的基本理論和創(chuàng)新理論方面能夠做到真學(xué)真信真用,但通過(guò)對(duì)照新標(biāo)準(zhǔn)新要求,仍存在以下問(wèn)題。一是學(xué)習(xí)不系統(tǒng)、深入。參加黨的基本理論和創(chuàng)新理論集中學(xué)習(xí)局限于滿足機(jī)關(guān)支部布置學(xué)的規(guī)定內(nèi)容,個(gè)人自學(xué)也是囫圇吞棗,只停留在通讀了解的層面,缺乏整體性、系統(tǒng)性,對(duì)黨的基本理論和創(chuàng)新理論只是泛讀,沒(méi)有精讀細(xì)研,在系統(tǒng)把握學(xué)、擴(kuò)展延伸學(xué)、聯(lián)系實(shí)際學(xué)上下功夫還不夠,在讀原著、學(xué)原文上僅僅局限于文字上的表面理解,沒(méi)有深入細(xì)致地去分析思考。二是內(nèi)涵理解不深刻、不精準(zhǔn)。對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的歷史地位、哲學(xué)意蘊(yùn)等深刻內(nèi)涵的理解還不夠透徹,把握得不夠精準(zhǔn),對(duì)其指導(dǎo)工作實(shí)踐思考得不夠全面,研究得不夠徹底,還存在淺嘗輒止的情況,離“學(xué)懂”“弄通”“做實(shí)”的要求還存在一定的差距,對(duì)為什么要增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”認(rèn)識(shí)不到位,存在“口號(hào)化”現(xiàn)象,沒(méi)有充分了解其中的內(nèi)涵和馬克思主義哲理。三是理論指導(dǎo)實(shí)踐不緊密、不熟練。黨的基本理論和創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)與工作實(shí)踐的結(jié)合度和系統(tǒng)性不夠,學(xué)思踐悟、知行合一、學(xué)用轉(zhuǎn)化不夠,黨的基本理論和創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)成果還只停留在思想上,未充分地實(shí)踐于行動(dòng)中,在指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作存在結(jié)合不緊密、運(yùn)用不熟練等問(wèn)題,融會(huì)貫通做得不夠,理論指導(dǎo)工作實(shí)踐上還有待加強(qiáng),沒(méi)有全面深刻理解和把握了習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的精神實(shí)質(zhì)和實(shí)踐要求,真正做到用黨的基本理論和創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。

(二)對(duì)照新時(shí)代合格黨員標(biāo)準(zhǔn)。入黨20多年來(lái),我堅(jiān)持時(shí)時(shí)處處以一個(gè)合格黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自,始終認(rèn)真踐行黨章、嚴(yán)守黨規(guī)黨紀(jì)、履行黨員義務(wù),在遵規(guī)守紀(jì)上不碰紅線、不破底線。但通過(guò)嚴(yán)格對(duì)照黨章、新時(shí)代黨員標(biāo)準(zhǔn),仍存在以下問(wèn)題。一是黨章黨規(guī)意識(shí)不夠強(qiáng)。對(duì)照黨章黨規(guī)的要求,牢固樹(shù)立紀(jì)嚴(yán)于法、紀(jì)在法前的意識(shí),進(jìn)一步明確了紅線、邊界、底線,但離真正領(lǐng)會(huì)掌握、學(xué)深悟透、落實(shí)到行動(dòng)中的要求還有一定差距,沒(méi)有做到經(jīng)常用黨章黨規(guī)檢視自己,以更高的標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)的要求約束自己,在自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高上還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。黨內(nèi)政治生活制度執(zhí)行不規(guī)范,對(duì)照黨章黨規(guī)要求,在以身作則、以上率下方面還有差距,以嚴(yán)肅的黨內(nèi)政治生活加強(qiáng)黨性鍛煉不夠,滿足于完成“規(guī)定動(dòng)作”。比如,參加所在黨支部組織生活會(huì)的積極性、主動(dòng)性不高,存在以工作忙為由、未能及時(shí)參加支部組織生活的情況,批評(píng)與自我批評(píng)的武器運(yùn)用不到位,存在“好人主義”思想,在批評(píng)與自我批評(píng)上存在顧慮,不能完全敞開(kāi)心扉,仍然有“多摘花、少摘刺”、淺嘗輒止、點(diǎn)到為止的現(xiàn)象。二是履行黨員八項(xiàng)義務(wù)不主動(dòng)。發(fā)揮黨員先鋒模范作用方面不突出,總覺(jué)得歲數(shù)大了,爭(zhēng)先意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、責(zé)任意識(shí)缺失,工作應(yīng)付,標(biāo)準(zhǔn)降低,只求過(guò)得去,不求過(guò)得硬,工作任務(wù)完成不徹底。執(zhí)行組織紀(jì)律不嚴(yán)格,雖然能夠堅(jiān)持嚴(yán)格按照民主集中制、請(qǐng)示報(bào)告制度、組織生活制度等制度規(guī)定辦事,但在自我管理上出現(xiàn)松懈,對(duì)自己要求不嚴(yán),工作勁頭不足,有安于現(xiàn)狀的思想,存在使命感、緊迫感不強(qiáng)的問(wèn)題。三是廉潔自律意識(shí)不強(qiáng)。對(duì)自身要求還不是很?chē)?yán),總覺(jué)得“破紀(jì)”離自己比較遠(yuǎn),沒(méi)有嚴(yán)格按照好干部標(biāo)準(zhǔn)要求自己,沒(méi)有做到常懷敬畏之心,工作中和生活上有時(shí)會(huì)放松對(duì)自己的要求,沒(méi)有從一點(diǎn)一滴做起,沒(méi)有從小事做起,存在隨大流的思想。雖然能夠?qū)θh近期發(fā)生的黨員干部違紀(jì)違法案件進(jìn)行深刻反思,吸取教訓(xùn),八小時(shí)以內(nèi)能夠嚴(yán)格要求自己,但八小時(shí)以外要求相對(duì)放松,言談舉止沒(méi)有做到一以貫之,放松了黨性鍛煉和自我修養(yǎng),自我教育、自我約束、自我監(jiān)督和自我完善這根弦繃得不緊。

(三)對(duì)照入黨誓詞。反思自己,在把入黨誓詞化為自覺(jué)行動(dòng)方面還存在差距和不足。一是宗旨意識(shí)不強(qiáng)。平時(shí)過(guò)多忙于具體的事務(wù)性工作,對(duì)基層了解實(shí)情、調(diào)查研究缺少主動(dòng)自覺(jué),往往是有了相關(guān)任務(wù)才下基層調(diào)研走訪,在過(guò)程中存在直奔主題或走馬觀花現(xiàn)象。深入基層一線特別是黨支部領(lǐng)辦合作社一線傾聽(tīng)群眾呼聲、了解群眾所思所想、關(guān)心群眾冷暖做得不夠,只限于大體了解、刨根問(wèn)底少,未能全方位掌握基層深層次問(wèn)題,沒(méi)有真正聽(tīng)到基層群眾的直接呼聲。二是工作魄力不足。工作中有時(shí)因循守舊,墨守成規(guī),不善于調(diào)動(dòng)分管領(lǐng)域的工作積極性和創(chuàng)造性,沖勁不夠、安于現(xiàn)狀;創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng),缺乏首創(chuàng)精神,在解放思想、更新觀念、創(chuàng)新工作方法和手段方面做得還不到位,沒(méi)有創(chuàng)造性開(kāi)展工作,工作方法相對(duì)簡(jiǎn)單。對(duì)于新問(wèn)題、新情況研究不深入、不具體,特別是在新情況下,對(duì)于如何解放思想、實(shí)事求是地做好工作等方面研究的不夠。存在當(dāng)一天和尚撞一天鐘、不求有功,但求無(wú)過(guò)的想法,滿足于工作上不出問(wèn)題,不出差錯(cuò),不出亂子,大膽創(chuàng)新,開(kāi)拓進(jìn)取的精神不足。三是擔(dān)當(dāng)意識(shí)不強(qiáng)。有“事不關(guān)己高高掛起”的思想。思想保守,拘泥于現(xiàn)狀,工作積極性、主動(dòng)性淡化,存在“應(yīng)付式”工作,比如鄉(xiāng)村振興工作,是群眾關(guān)心關(guān)注的熱點(diǎn),雖然按照職責(zé)分工,此項(xiàng)工作主要責(zé)任主體在鎮(zhèn)村層級(jí),但自己也有及時(shí)對(duì)其進(jìn)行督促和指導(dǎo)的責(zé)任,但在工作主動(dòng)履責(zé)意識(shí)不強(qiáng),監(jiān)督檢查不到位,導(dǎo)致部分項(xiàng)目推進(jìn)速度緩慢,影響了工程進(jìn)度。

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