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【整改落實】黨工委書記抓巡察整改落實情況情況報告

2023-05-21 23:10:07 124

文章導(dǎo)讀

黨工委書記抓巡察整改落實情況情況報告 ×區(qū)委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組: ×年×月×日至×年×月×日,區(qū)委第一巡察組對南昌路辦事處及所屬×個社區(qū)開展為期一個月的巡察。×年×月×日,區(qū)委巡察辦及第一巡察組就巡。


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黨工委書記抓巡察整改落實情況情況報告

 

×區(qū)委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組:

×年×月×日至×年×月×日,區(qū)委第一巡察組對南昌路辦事處及所屬×社區(qū)開展為期一個月的巡察?!聊辍猎隆寥?,區(qū)委巡察辦及第一巡察組就巡察工作進(jìn)行了反饋。針對巡察組反饋的問題,我能夠切實履行黨風(fēng)廉政建設(shè)一崗雙責(zé)的責(zé)任,把整改工作列為近期工作的頭等大事,堅持問題導(dǎo)向,認(rèn)認(rèn)真真抓整改,扎扎實實做工作,既要發(fā)揮黨工委主體責(zé)任,積極關(guān)注整改進(jìn)程,又要做好監(jiān)督落實,確保各類整改事項落實到位,更要時時處處以身作則,起到模范帶頭作用。通過與辦事處全體干部職工的共同努力,我們按照要求完成了各項整改任務(wù),匯報如下:

一、強化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,凝聚整改共識

一是高度重視,做好組織保障工作。為確保整改責(zé)任落實到位,我主持召開多次黨工委會議對整改工作進(jìn)行判,成立了由我任組長的整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確班子成員為各自分包事項的“一崗雙責(zé)”責(zé)任人,形成層層抓落實的工作格局。召開動員部署會,第一時間傳達(dá)區(qū)委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組的整改要求,統(tǒng)一思想,迅速投入,扎實整改。同時制定了辦事處整改工作方案,對整改任務(wù)進(jìn)行了細(xì)化分解,明確了牽頭領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任單位、整改時限等,夯實了各部門的整改責(zé)任。

二是強化監(jiān)督確保實效。為進(jìn)一步落實落細(xì)巡察整改工作,履行黨工委書記主體責(zé)任,把督促巡察整改落實作為日常監(jiān)督的重要內(nèi)容。嚴(yán)格落實跟蹤問效問責(zé)制度,做到責(zé)任追究動真格,對整改不力的部門和人員進(jìn)行問責(zé),對干部督導(dǎo)不力的嚴(yán)肅追究責(zé)任;每周到責(zé)任單位或部門現(xiàn)場督導(dǎo),逐項逐條進(jìn)行檢查毛病對整改工作給予相應(yīng)的建議,在街道范圍內(nèi)形成“一周一調(diào)度”的整改之風(fēng)。

三是建立健全規(guī)章制度。結(jié)合工作實際,召開專門會議,對已有制度進(jìn)行一次全面梳理,認(rèn)真研究論證審核,逐一甄別哪些應(yīng)該長期堅持,哪些需要修訂完善,哪些可以取消廢止。整改過程中,建立了工作檢查考核反饋機制、制定了南昌路街道黨員干部服務(wù)承諾制度,進(jìn)一步明確民主生活會、三會一課等的相關(guān)規(guī)定。

二、提高思想認(rèn)識,強化“兩個責(zé)任”

(一)強化主體責(zé)任。扣緊責(zé)任鏈條,形成“書記抓、抓書記”的工作格局,把落實主體責(zé)任放在日常工作的首要位置,強化黨工委“一把手”負(fù)總責(zé),抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任意識,把黨風(fēng)廉政建設(shè)擺在工作的突出位置,制定通過《×年度黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》,嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任,層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書,使黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任壓力傳導(dǎo)到邊到底。

(二)落實“一崗雙責(zé)”。主持構(gòu)建了“誰主管、誰負(fù)責(zé)、各司其職、各負(fù)其責(zé)”的責(zé)任體系,進(jìn)一步明確細(xì)化黨工委書記責(zé)任清單和其他班子成員責(zé)任清單。建立黨工委重大事項議事決策制度,提升班子成員貫徹執(zhí)行民主集中制的意識和能力,每位班子成員在集中討論時充分發(fā)表意見,注重聽取吸收不同意見。組織部門中層干部、社區(qū)黨組織書記簽訂了《領(lǐng)導(dǎo)干部廉政承諾書》;通過黨工委領(lǐng)導(dǎo)班子工作例會、中層工作例會,督促班子成員、中層干部和社區(qū)書記明確自身黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé),督促種好各自“責(zé)任田”,做好黨風(fēng)廉政建設(shè)的表率;充分利用微信工作平臺,不定時向工作人員發(fā)送有關(guān)廉政的短信內(nèi)容,尤其是在逢年過節(jié)時,更是加大警示力度。

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