2024年《上半年黨建》工作總結(jié)匯報材料合集（4篇）
2024年上半年黨建工作總結(jié)1
在2024年上半年，本中心黨支部在局黨組的精心指導(dǎo)和有力領(lǐng)導(dǎo)下，堅決貫徹黨的二十大精神，全面加強黨組織建設(shè)，取得。
2024年《上半年黨建》工作總結(jié)匯報材料合集（4篇）
2024年上半年黨建工作總結(jié)1
在2024年上半年，本中心黨支部在局黨組的精心指導(dǎo)和有力領(lǐng)導(dǎo)下，堅決貫徹黨的二十大精神，全面加強黨組織建設(shè)，取得了顯著成效。我們注重提升黨建工作的質(zhì)量和效率，有效增強了黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和廣泛影響力。為深入總結(jié)黨建工作成效與經(jīng)驗，查找不足，明確未來工作方向，現(xiàn)將2024年上半年的黨建工作總結(jié)如下：
一、工作開展情況
（1）全面加強黨的政治建設(shè)
在2024年上半年，本中心黨支部始終堅守黨的政治建設(shè)這一核心任務(wù)，堅決貫徹對“兩個確立”的深刻理解和“兩個維護(hù)”的堅定執(zhí)行，并將其切實融入日常工作的方方面面。具體而言，我們精心制定了《中心黨支部2024年學(xué)習(xí)計劃》、《中心黨支部2024年黨建工作計劃》以及《中心黨支部2024年黨建工作要點》等一系列文件，為黨建工作提供了清晰的方向和具體的指導(dǎo)。同時，我們還為各部門制定了詳盡的《黨建工作目標(biāo)責(zé)任書》，明確了年度目標(biāo)和責(zé)任分工，確保了黨建工作的系統(tǒng)推進(jìn)和有效落實。
在加強理論學(xué)習(xí)和實踐應(yīng)用方面，我們積極組織開展了11次集中學(xué)習(xí)會和2次集中研討活動，為黨員們提供了豐富的學(xué)習(xí)資源和深入交流的平臺。此外，我們還撰寫了22篇研討發(fā)言材料，對學(xué)習(xí)內(nèi)容進(jìn)行了深入剖析和思考，進(jìn)一步增強了黨員的政治覺悟和思想認(rèn)識。這些活動不僅提升了黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力，也為推動中心各項事業(yè)的發(fā)展奠定了堅實的思想基礎(chǔ)。
（2）深入推進(jìn)新時代基層黨建
在本期工作中，我們始終秉持嚴(yán)謹(jǐn)、穩(wěn)重的態(tài)度，堅定不移地推進(jìn)新時代基層黨建工作，以理性的思維扎實抓好黨的建設(shè)基礎(chǔ)工程。在黨內(nèi)政治生活層面，我們精心組織并實施了4次支委會、2次黨員大會、3次主題黨日活動以及2次交流研討會，這些活動均有效增強了黨內(nèi)生活的規(guī)范性和戰(zhàn)斗性。
在推動黨建與鄉(xiāng)村振興深度融合方面，我們選派了一批政治過硬、業(yè)務(wù)精通的干部擔(dān)任駐村第一書記，他們深入基層一線，積極籌集資金，著力解決了一系列實際問題，顯著推動了當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)的全面發(fā)展與進(jìn)步。
此外，我們還高度重視群眾工作，積極開展“我為群眾辦實事”活動，累計處理群眾事務(wù)數(shù)百件，切實解決了多個群眾關(guān)心的熱點難點問題，贏得了廣大群眾的贊譽和信賴。
針對離退休黨員干部，我們同樣給予了充分的關(guān)心與照顧，組織了多次“送學(xué)上門”服務(wù)和看望慰問活動，確保他們能夠繼續(xù)享受組織的溫暖和關(guān)愛，共同為黨的事業(yè)貢獻(xiàn)力量。
（3）嚴(yán)格落實全面從嚴(yán)治黨要求
作為黨的“第一責(zé)任人”，我們始終堅守職責(zé)，將“全面從嚴(yán)治黨”的要求深入落實，并使之常態(tài)化、具體化。為此，我們定期組織開展警示教育活動，僅2024年第一季度便舉辦了數(shù)次廉政工作會議、警示教育學(xué)習(xí)及全體干部職工的談心談話，旨在切實提升干部職工的廉潔自律意識和政治敏銳性。同時，我們嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制原則，多次召開黨組會議，審議并決定了一系列“三重一大”事項，確保了決策的科學(xué)性和民主性。此外，我們始終堅持落實黨內(nèi)監(jiān)督，不斷加強監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度，確保黨組織和黨員干部始終保持政治本色和清正廉潔的高標(biāo)準(zhǔn)。這些舉措的有效實施，有力推動了黨建工作的全面發(fā)展，為中心的穩(wěn)定發(fā)展提供了堅實的政治保障。
二、存在不足
（1）黨建工作創(chuàng)新力度不足
在2024年上半年黨建工作中，我們發(fā)現(xiàn)一個亟待解決的問題，即創(chuàng)新力度尚顯不足。盡管我們已開展多樣化的黨內(nèi)組織生活活動，但創(chuàng)新性舉措仍然較為匱乏，主題黨日活動的內(nèi)容設(shè)計尚顯單調(diào)，學(xué)習(xí)形式也偏于單一。這種狀況直接導(dǎo)致了黨建品牌打造成效不顯，黨員參與黨支部活動的積極性普遍偏低。
經(jīng)過深入實踐，我們觀察到部分黨員對傳統(tǒng)的學(xué)習(xí)和活動形式已表現(xiàn)出疲態(tài)，對新穎的互動方式和更具創(chuàng)新性的內(nèi)容產(chǎn)生了更高的需求。同時，黨組織在探索與時俱進(jìn)的組織生活方式以及提升活動吸引力方面的努力尚顯不足，例如，缺乏利用技術(shù)手段提升活動互動性和趣味性的有效方法。這些因素均在一定程度上影響了黨建活動的實際成效和黨員的參與度。
因此，我們需要在今后的黨建工作中加大創(chuàng)新力度，豐富活動內(nèi)容，優(yōu)化學(xué)習(xí)形式，以滿足黨員日益增長的學(xué)習(xí)需求，提升黨建工作的質(zhì)量和效果。
（2）黨建工作經(jīng)驗與亮點提煉不足
在黨建工作領(lǐng)域，我們已取得若干顯著成效，包括通過邀請資深黨員為青年干部講授黨課，深化主題教育內(nèi)涵；
同時，積極探索“黨建+鄉(xiāng)村振興+社區(qū)志愿服務(wù)”工作模式，實踐成果豐碩。然而，必須正視的一個核心問題是，我們在及時有效提煉和轉(zhuǎn)化這些成功經(jīng)驗和亮點工作為長效機制方面尚存明顯不足。具體而言，我們尚未將諸多優(yōu)秀實踐舉措固化為制度規(guī)范并嚴(yán)格執(zhí)行，黨支部在梳理、提煉、匯報這些亮點和經(jīng)驗時亦顯力度不足，致使這些寶貴經(jīng)驗未能得到廣泛傳播和系統(tǒng)應(yīng)用。此外，在黨建信息報送工作方面，我們同樣面臨挑戰(zhàn)，報送材料數(shù)量及采用率均未達(dá)到既定目標(biāo)，這無疑影響了黨建工作整體形象的展示及對外交流效能的提升。
（3）干部管理和思想教育不夠嚴(yán)格
當(dāng)前，我們在干部管理和思想教育方面所施行的嚴(yán)格性與深度尚存在一定的問題。具體而言，我們在對干部的思想動態(tài)、工作表現(xiàn)以及學(xué)習(xí)進(jìn)展的掌握和了解上，尚不夠及時且全面，這在一定程度上制約了整體工作的推進(jìn)效果。
尤為值得關(guān)注的是，部分干部的政治敏銳性有待提高，對黨建工作的認(rèn)識與重視程度尚顯不足。這一問題在主題黨日活動的參與情況中得到了直觀的體現(xiàn)，有時甚至出現(xiàn)參與人員僅達(dá)到半數(shù)的情況，這無疑對黨建活動的質(zhì)量與深度產(chǎn)生了直接的影響。
鑒于此，我們有必要進(jìn)一步加強干部的政治理論學(xué)習(xí)與實踐應(yīng)用，通過更具針對性和實效性的教育措施，切實提升干部的政治敏感性和責(zé)任感，確保黨建工作的質(zhì)量與效果得到切實提升。
三、下步工作計劃
（1）強化黨紀(jì)教育與廉政建設(shè)
在2024年上半年，為切實提升黨的建設(shè)質(zhì)量，我們將持續(xù)深化黨風(fēng)廉政建設(shè)，作為關(guān)鍵舉措予以推進(jìn)。具體而言，我們計劃全年至少組織多次紀(jì)律教育和警示教育活動，通過系統(tǒng)全面的教育引導(dǎo)，促使全體黨員和干部堅定理想信念、明確職責(zé)定位、嚴(yán)守黨的紀(jì)律。這些教育活動將包括針對全體黨員的廉政教育課程、專題警示教育會議，以及通過媒體渠道廣泛宣傳的紀(jì)律要求。
同時，為增強紀(jì)律執(zhí)行的力度和效果，我們將繼續(xù)開展廉政提醒約談工作，確保從主要領(lǐng)導(dǎo)到普通黨員，每個層級都受到有效的監(jiān)督和提醒。此外，我們還將每季度至少召開一次黨風(fēng)廉政會議，深入研究和部署黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，以實現(xiàn)對本單位干部職工的持續(xù)影響，推動作風(fēng)建設(shè)的常態(tài)化管理，不斷夯實黨的執(zhí)政基礎(chǔ)。
（2）鞏固與提升主題教育成果
