關(guān)于加強全市財政系統(tǒng)人才隊伍建設(shè)的實施意見
為全面加強全市財政系統(tǒng)人才隊伍建設(shè)，充分發(fā)揮財政在社會治理中的基礎(chǔ)和重要支柱作用，更好服務(wù)“兩個確保”、“十大戰(zhàn)略”，根據(jù)全國、全省財政系統(tǒng)人才工作會議精。
關(guān)于加強全市財政系統(tǒng)人才隊伍建設(shè)的實施意見
為全面加強全市財政系統(tǒng)人才隊伍建設(shè)，充分發(fā)揮財政在社會治理中的基礎(chǔ)和重要支柱作用，更好服務(wù)“兩個確保”、“十大戰(zhàn)略”，根據(jù)全國、全省財政系統(tǒng)人才工作會議精神和xx省財政廳《關(guān)于加強全省財政系統(tǒng)人才隊伍建設(shè)的意見》，結(jié)合工作實際，制定本實施意見。
一、指導(dǎo)思想
堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”，全面貫徹落實新時代黨的組織路線，堅持黨管人才原則，牢牢把握財政人才工作的正確政治方向，加強人才培養(yǎng)使用，強化監(jiān)督管理，優(yōu)化人才隊伍結(jié)構(gòu)，打造一支政治忠誠可靠、勇于創(chuàng)新拼搏、工作業(yè)績突出的優(yōu)秀財政人才隊伍，為全市財政高質(zhì)量發(fā)展提供堅強組織保證和人才支撐，為譜寫現(xiàn)代化新x城的絢麗篇章貢獻(xiàn)財政力量。
二、基本原則
一是堅持黨管人才根本政治原則。堅持黨對財政人才工作的全面領(lǐng)導(dǎo)，強化財政部門黨組對人才工作的把關(guān)作用，確保全市財政系統(tǒng)人才工作沿著正確的方向持續(xù)推進(jìn)。
二是堅持圍繞財政中心工作統(tǒng)籌推進(jìn)。結(jié)合財政工作對人才的需求和財政系統(tǒng)人才特點，堅持以高素質(zhì)專業(yè)化為導(dǎo)向，以x城財政人才庫為抓手，總體規(guī)劃，分類管理，合理使用。
三是堅持人才工作與干部工作雙向發(fā)力。樹立德才兼?zhèn)?、以德為先、注重實績的人才理念，選優(yōu)配強領(lǐng)導(dǎo)干部，加強梯隊建設(shè)，自上而下帶動人才隊伍建設(shè)；加強優(yōu)秀人才的培養(yǎng)使用，激勵干部爭當(dāng)優(yōu)秀人才，自下而上促進(jìn)干部隊伍和領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，全面服務(wù)財政事業(yè)發(fā)展。
三、主要目標(biāo)
（一）對黨忠誠，政治堅定。把政治標(biāo)準(zhǔn)和政治要求貫穿融入財政人才工作的全過程，堅持用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作，強化政治擔(dān)當(dāng)，提高政治站位，確保全市財政系統(tǒng)人才隊伍政治上絕對可靠、對黨絕對忠誠。
（二）分類齊全，結(jié)構(gòu)合理。不斷引進(jìn)和充實各類財政人才，在財政、經(jīng)濟、金融、會計等財經(jīng)領(lǐng)域，分類、分領(lǐng)域建立x城財政人才庫，培養(yǎng)和鍛煉一批“專才”和“通才”，促進(jìn)全市財政人才隊伍的專業(yè)結(jié)構(gòu)、年齡結(jié)構(gòu)、職務(wù)職級結(jié)構(gòu)等不斷優(yōu)化，滿足財政事業(yè)發(fā)展的人才需求。
（三）業(yè)務(wù)精湛，本領(lǐng)過硬。通過多渠道培養(yǎng)鍛煉，提高全市財政人才的政策水平和業(yè)務(wù)能力，著重培養(yǎng)一批在全省財政系統(tǒng)有影響力、在全市財政系統(tǒng)發(fā)揮引領(lǐng)作用的業(yè)務(wù)尖子，增強全市財政人才隊伍的核心競爭力，切實發(fā)揮人才在深化財政改革、推進(jìn)重點工作、解決難點問題中的主力軍作用。
四、主要措施
（一）優(yōu)化人才隊伍結(jié)構(gòu)
