領(lǐng)導(dǎo)干部任職談話發(fā)言提綱
此次職級(jí)得到提升，對(duì)我個(gè)人而言，是一次很大的激勵(lì)，很好的鼓舞。有三種特別強(qiáng)烈的切實(shí)感受：
一是心懷感恩。任何時(shí)候組織是靠山。對(duì)于一名青年同志而言，最大的肯定莫過于組織的肯定。
領(lǐng)導(dǎo)干部任職談話發(fā)言提綱
此次職級(jí)得到提升，對(duì)我個(gè)人而言，是一次很大的激勵(lì)，很好的鼓舞。有三種特別強(qiáng)烈的切實(shí)感受：
一是心懷感恩。任何時(shí)候組織是靠山。對(duì)于一名青年同志而言，最大的肯定莫過于組織的肯定，特別是經(jīng)組織肯定后，職務(wù)得到提升，這都說明個(gè)人的一切努力和付出，組織都會(huì)有一個(gè)客觀的評(píng)價(jià)。這也更加堅(jiān)定了個(gè)人，任何時(shí)候都要心無旁騖、集中精力的埋頭苦干，相信組織、依靠組織。
二是充滿壓力。職級(jí)的提升固然感到高興，但更加應(yīng)該清醒的認(rèn)識(shí)到，職級(jí)的提升不等于素質(zhì)的提升，這更是一種壓力和鞭策，只要不斷的學(xué)習(xí)、不斷的進(jìn)步，才能夠更好的勝任崗位、更好的履職盡責(zé)。
三是保持斗志。職級(jí)提升了，思想覺悟更應(yīng)該提高。不能因?yàn)槁毤?jí)提升了，可以稍微的懈怠、稍許的放松，更不能有思想上的“躺平”。作為年輕同志，要走的路還有很長、很遠(yuǎn)，對(duì)于我而言，就是要以此次崗位調(diào)整為激勵(lì)，更要投入心思精力、更加振奮精神、更加嚴(yán)格要求、更加提高標(biāo)準(zhǔn)，立足崗位干事創(chuàng)業(yè)。
此次組織上安排職級(jí)提升后撰寫思想體會(huì)，更是一種思想教育、更是一種激勵(lì)鞭策，是對(duì)個(gè)人一次“重整行裝再出發(fā)”的動(dòng)員。對(duì)于個(gè)人而言，下一步重點(diǎn)要在三個(gè)方面下功夫：
一是著眼于“提純”，堅(jiān)持把加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)貫穿始終。國企是非常講政治的行業(yè)系統(tǒng)。國企的干部更應(yīng)該把講政治放在重中之重的位置。講政治關(guān)鍵的、首要的就是要把理論學(xué)習(xí)擺在重要的位置。黨的二十大剛剛展開，蘊(yùn)含著很多新的思想觀念、新的理論精髓，當(dāng)前及今后一段時(shí)間，就是要全方位的學(xué)習(xí)、領(lǐng)會(huì)、貫徹好黨的二十大精神，切實(shí)在“學(xué)懂弄通”做實(shí)上下狠功夫、下深功夫、下硬功夫，切實(shí)能夠武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐。
二是著眼于“提能”，堅(jiān)持把強(qiáng)化個(gè)人素質(zhì)貫穿始終。當(dāng)前，對(duì)于X來說，是一個(gè)發(fā)展轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵期。今年是落實(shí)“十四五”規(guī)劃的開局之年，明年是推進(jìn)“十四五”規(guī)劃的關(guān)鍵之年。職級(jí)提升了，意味著責(zé)任更大了、任務(wù)更重的，需要面臨的挑戰(zhàn)和考驗(yàn)也更多了。唯有不斷的加強(qiáng)業(yè)務(wù)能力的學(xué)習(xí)、加強(qiáng)業(yè)務(wù)技能的訓(xùn)練、加強(qiáng)業(yè)務(wù)素養(yǎng)的培養(yǎng)，才能更好的提升個(gè)人的素質(zhì)，匹配新的工作標(biāo)準(zhǔn)要求。
