2024年度民主生活會(huì)“四個(gè)帶頭”個(gè)人對(duì)照檢查發(fā)言材料（+意識(shí)形態(tài)）
根據(jù)市紀(jì)委、市委組織部關(guān)于召開2024年度民主生活會(huì)的通知要求，我緊緊圍繞這次民主生活會(huì)主題，重溫黨章黨規(guī)，認(rèn)真研讀《中國共產(chǎn)黨。
2024年度民主生活會(huì)“四個(gè)帶頭”個(gè)人對(duì)照檢查發(fā)言材料（+意識(shí)形態(tài)）
根據(jù)市紀(jì)委、市委組織部關(guān)于召開2024年度民主生活會(huì)的通知要求，我緊緊圍繞這次民主生活會(huì)主題，重溫黨章黨規(guī)，認(rèn)真研讀《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《中共中央辦公廳關(guān)于推進(jìn)黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育常態(tài)化長效化的意見》等重要文件，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、黨的二十大和二十屆二中、三中全會(huì)精神，深刻領(lǐng)會(huì)加強(qiáng)黨的紀(jì)律建設(shè)的重要性，嚴(yán)格按照“四個(gè)帶頭”“三個(gè)擺進(jìn)去”要求，廣泛聽取班子成員、基層黨組織、黨員干部群眾的意見建議，緊密結(jié)合自身實(shí)際，深入查找自身存在的差距和不足，深刻剖析了問題根源，逐一明確整改舉措。根據(jù)會(huì)議要求，現(xiàn)作如下發(fā)言，不妥之處請(qǐng)同志們批評(píng)指正。
一、存在的突出問題
（一）帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一方面。一是在理論學(xué)習(xí)上。雖積極主動(dòng)，但仍未達(dá)到全面系統(tǒng)深入的要求。學(xué)習(xí)內(nèi)容存在一定的片面性，對(duì)黨的二十大精神、習(xí)近平總書記重要講話精神等的學(xué)習(xí)不夠全面。學(xué)習(xí)方法較為單一，滿足于集中學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué)，缺乏問題導(dǎo)向和深度思考，未能將理論與實(shí)際工作有效結(jié)合，運(yùn)用黨的創(chuàng)新理論指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作的能力還有待進(jìn)一步提高。二是在政治站位上。雖能在思想上政治上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致，但有時(shí)站位不夠高遠(yuǎn)。思考問題時(shí)多局限于自身分管領(lǐng)域，對(duì)中央和省委、市委的決策部署缺乏從政治和全局高度的深入理解，未能充分認(rèn)識(shí)到其作為政治任務(wù)的重要性，運(yùn)用“兩個(gè)確立”指導(dǎo)工作的能力還有待加強(qiáng)。三是在政治敏銳性方面。對(duì)新形勢下維護(hù)黨的形象權(quán)威、宣傳黨的政策主張、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)等問題研究不夠深入，對(duì)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的復(fù)雜性缺乏足夠的警惕和鑒別力。面對(duì)社會(huì)上的個(gè)別消極議論或負(fù)面言論，抵制力度不夠，未充分發(fā)揮黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)有的作用。
（二）帶頭增強(qiáng)黨性、嚴(yán)守紀(jì)律、砥礪作風(fēng)方面。一是宗旨意識(shí)有所淡化。在處理對(duì)上負(fù)責(zé)和對(duì)下負(fù)責(zé)的關(guān)系上不夠協(xié)調(diào)，對(duì)群眾利益和訴求的重視程度不足。在工作中未能充分換位思考，將群眾利益放在首位，對(duì)一些涉及群眾利益的工作重視不夠，落實(shí)不到位。二是管黨治黨責(zé)任落實(shí)不夠到位。對(duì)“兩個(gè)責(zé)任”的重視程度和壓力傳導(dǎo)均不足，在日常工作中對(duì)廉潔方面的監(jiān)督管理較為寬松。存在“老好人”思想，對(duì)一些苗頭性、傾向性問題未能及時(shí)提醒和糾正。三是工作作風(fēng)不夠扎實(shí)。存在重安排部署、輕督查落實(shí)的問題。習(xí)慣于將工作交給分管同志后便不再過問，未能做到重大任務(wù)親自部署、關(guān)鍵環(huán)節(jié)親自把關(guān)、落實(shí)情況親自督查，導(dǎo)致工作落實(shí)效果有時(shí)不盡如人意。
（三）帶頭在遵規(guī)守紀(jì)、清正廉潔前提下勇于擔(dān)責(zé)、敢于創(chuàng)新方面。
一是創(chuàng)新意識(shí)不足。工作中習(xí)慣于按部就班，滿足于完成上級(jí)交辦的任務(wù)，缺乏主動(dòng)謀劃和創(chuàng)新的意識(shí)與能力。在工作中遇到問題時(shí)，往往依賴上級(jí)指示，缺乏主動(dòng)思考和解決問題的能力，未能充分結(jié)合實(shí)際創(chuàng)造性地開展工作。二是破解難題的能力有待提高。面對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的新形勢、新任務(wù)，未能及時(shí)調(diào)整工作思路，創(chuàng)新意識(shí)和能力不足，難以完全跟上新時(shí)代發(fā)展的步伐。對(duì)一些敏感問題特別是意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的復(fù)雜性認(rèn)識(shí)不夠深刻，缺乏必要的警惕性和鑒別力。三是對(duì)廉潔自律的重視不夠。對(duì)全面從嚴(yán)治黨的緊迫性認(rèn)識(shí)不足，對(duì)抓黨建就是最大政績的理念理解不夠深入，對(duì)“一崗雙責(zé)”的認(rèn)識(shí)和理解較為膚淺。對(duì)分管部門黨建工作抓得不夠嚴(yán)格，壓力傳導(dǎo)不到位，對(duì)日常工作中的廉潔監(jiān)督管理寬松軟。
（四）帶頭履行全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任方面。一是主體責(zé)任落實(shí)不到位。對(duì)全面從嚴(yán)治黨的重要性認(rèn)識(shí)不夠深刻，重視程度不足，在工作中對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的部署和落實(shí)不夠到位，未能充分發(fā)揮主體責(zé)任的引領(lǐng)作用。二是監(jiān)督責(zé)任落實(shí)不到位。對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的監(jiān)督力度不夠，監(jiān)督措施不夠有力，未能做到全面、深入、及時(shí)的監(jiān)督，導(dǎo)致一些問題未能及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正。
（五）履行意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制情況。一是對(duì)意識(shí)形態(tài)工作的重視程度不夠。對(duì)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域斗爭的尖銳性和嚴(yán)峻性認(rèn)識(shí)不足，在工作中多側(cè)重于安排部署，而對(duì)親自督導(dǎo)檢查、跟蹤落實(shí)等環(huán)節(jié)投入的精力較少，導(dǎo)致工作落實(shí)效果不理想。二是政治敏銳性有待進(jìn)一步提高。對(duì)新形勢下維護(hù)黨的形象權(quán)威、宣傳黨的政策主張、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)等問題缺乏深入思考和研究，對(duì)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的復(fù)雜性認(rèn)識(shí)不夠深刻，對(duì)社會(huì)上的個(gè)別消極議論或負(fù)面言論抵制不力。
