巡察整改情況匯報(bào) 根據(jù)市委統(tǒng)一部署，市委第四巡察組于×年×月×日至×月×日對(duì)市水利局黨委開展了政治巡察，×年×月×日市委第四巡察組向市水利局黨委反饋了巡察意見(jiàn)。按照黨務(wù)公開原則和巡察工作有關(guān)。
巡察整改情況匯報(bào)
根據(jù)市委統(tǒng)一部署，市委第四巡察組于×年×月×日至×月×日對(duì)市水利局黨委開展了政治巡察，×年×月×日市委第四巡察組向市水利局黨委反饋了巡察意見(jiàn)。按照黨務(wù)公開原則和巡察工作有關(guān)要求，現(xiàn)將巡察整改情況予以公布：
一、巡察反饋問(wèn)題整改的總體情況
（一）深入領(lǐng)會(huì)精神，統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)。巡察組反饋意見(jiàn)后，局黨委先后召開了×次黨委會(huì)，聚焦發(fā)揮黨的領(lǐng)導(dǎo)核心作用不夠充分、貫徹落實(shí)市委決策部署有差距、貫徹以人民為中心的發(fā)展思路不夠牢固等問(wèn)題，直面不足、深刻反思，堅(jiān)持以堅(jiān)決的態(tài)度、有效的辦法、果斷的措施，不折不扣把巡察整改作為一項(xiàng)重大的政治任務(wù)落實(shí)。
（二）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，制定整改方案。局黨委成立由黨委書記任組長(zhǎng)、班子其他成員為副組長(zhǎng)、各職能科室及局屬各單位負(fù)責(zé)人為成員的整改落實(shí)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。按照明確任務(wù)、逐項(xiàng)落實(shí)、把握進(jìn)度、強(qiáng)化實(shí)效的要求，制定《市委第四巡察組反饋意見(jiàn)整改落實(shí)方案》。黨委書記親自督查督辦，定期召開整改工作黨政聯(lián)席會(huì)議，督查進(jìn)展情況，逐項(xiàng)聽取匯報(bào)，逐條進(jìn)行研究，逐件完成銷號(hào)，及時(shí)掌握整改進(jìn)度，并提出階段性工作要求，確保整改工作按時(shí)推進(jìn)，取得實(shí)效。
（三）落實(shí)責(zé)任分工，夯實(shí)整改推進(jìn)。局黨委圍繞巡察組反饋的×個(gè)方面×個(gè)具體問(wèn)題以及整改意見(jiàn)進(jìn)行全面梳理、分類研究，制定了×條整改措施，并逐條明確了牽頭領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門、協(xié)助部門和完成時(shí)限，切實(shí)做到領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任到位、任務(wù)分解到位、工作部署到位，推動(dòng)巡察整改工作落地生根。
（四）完善工作機(jī)制，確保工作成效。以實(shí)效為導(dǎo)向，切實(shí)強(qiáng)化整改工作推進(jìn)機(jī)制，確保整改事事有著落、件件有回音。建立整改工作“全程留痕”制度，細(xì)化整改工作臺(tái)帳，一個(gè)問(wèn)題一本整改臺(tái)帳，實(shí)行對(duì)帳銷號(hào)。成立整改工作督查組，不定期對(duì)各責(zé)任單位整改落實(shí)情況進(jìn)行督查通報(bào)。建立上下聯(lián)動(dòng)整改機(jī)制，確保整改工作不留死角、不留盲區(qū)。
二、已整改完成的問(wèn)題和落實(shí)的事項(xiàng)
截至目前，已整改完成的問(wèn)題共×項(xiàng)。
1.關(guān)于“黨委議事規(guī)則不清晰。局黨委會(huì)與局務(wù)會(huì)邊界不清，有的重大事項(xiàng)征求意見(jiàn)不深入，會(huì)上缺乏充分討論，記錄不規(guī)范”問(wèn)題的整改。制定了《中共×市水利局委員會(huì)議事規(guī)則》，明確黨委討論決定事項(xiàng)范圍，厘清權(quán)責(zé)邊界。出臺(tái)了《×市水利局黨委“三重一大”事項(xiàng)集體決策制度》，目前重大事項(xiàng)均能按規(guī)定先征求意見(jiàn)，個(gè)別溝通、醞釀，上會(huì)研究時(shí)，黨委成員充分發(fā)表個(gè)人意見(jiàn)，最后形成黨委決定。不斷強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育，開展黨務(wù)工作者培訓(xùn)×次；組織人事科對(duì)各級(jí)各類會(huì)議記錄，特別是黨委記錄進(jìn)行了自查自糾，該完善的已完善，該糾正的已糾正。
2.關(guān)于“貫徹《×市黨委（黨組）意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施細(xì)則》不到位。對(duì)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制重視不夠，分工不明確、機(jī)構(gòu)不健全，未將意識(shí)形態(tài)工作納入黨建工作目標(biāo)考核體系”問(wèn)題的整改。認(rèn)真落實(shí)《×市黨委（黨組）意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施細(xì)則》，成立了×市水利局意識(shí)形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了《×市水利局黨委意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施細(xì)則》，局黨委專題研究部署了意識(shí)形態(tài)工作，并將意識(shí)形態(tài)納入黨建工作目標(biāo)責(zé)任考核。將習(xí)總書記關(guān)于意識(shí)形態(tài)工作重要講話精神列為重點(diǎn)學(xué)習(xí)內(nèi)容，先后組織專題學(xué)習(xí)、書記上黨課等×次；局辦公室組織對(duì)對(duì)全系統(tǒng)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域責(zé)任制落實(shí)情況進(jìn)行督查和評(píng)估，計(jì)劃以后每年年底開展一次專項(xiàng)督查。強(qiáng)化對(duì)各類陣地的管理，出臺(tái)了《×市水利局網(wǎng)絡(luò)輿情應(yīng)急處置機(jī)制》；今年以來(lái)，共組織考察調(diào)研、專題講座、文化活動(dòng)等×場(chǎng)，牢固樹立“四個(gè)自信”。
3.關(guān)于“未嚴(yán)格履行黨建工作責(zé)任制。重業(yè)務(wù)輕黨建現(xiàn)象仍然存在，黨委專題研究黨建工作未形成常態(tài)化”問(wèn)題的整改。嚴(yán)格落實(shí)基層黨建工作責(zé)任制，把黨建工作列入全年工作計(jì)劃，重新制定完善了《基層黨建工作大綱》和《黨建工作目標(biāo)管理考核細(xì)則》；建立了黨建工作例會(huì)制，明確黨委會(huì)每年專題研究黨建工作不少于×次，今年黨建工作已專題研究×次；落實(shí)專人專薄詳實(shí)記錄開展黨建工作情況。
4.關(guān)于“黨費(fèi)收繳不按時(shí)，賬本記錄不規(guī)范。一些基層黨組織活動(dòng)開展不正常，黨員管理不嚴(yán)格”問(wèn)題的整改。對(duì)全系統(tǒng)黨費(fèi)收繳工作和賬本記錄情況進(jìn)行了一次全面排查，將黨費(fèi)收繳、使用和管理情況進(jìn)行了公示，并要求以后定期向黨員大會(huì)或黨員代表大會(huì)報(bào)告黨費(fèi)收繳和使用情況。與此同時(shí)，不斷強(qiáng)化考核機(jī)制與考核運(yùn)用，將黨員能否按時(shí)足額交納黨費(fèi)納入了黨員個(gè)人和單位黨組織考核評(píng)價(jià)的重要內(nèi)容，將黨組織黨費(fèi)收繳、使用工作納入了年度黨建工作考核。加強(qiáng)黨員管理，規(guī)范黨內(nèi)政治生活，已嚴(yán)格按要求組織“三會(huì)一課”，嚴(yán)肅民主評(píng)議黨員等活動(dòng)。以黨支部為單位，對(duì)黨員日常工作、生活等情況進(jìn)行常態(tài)化督查，今年共對(duì)觸犯黨紀(jì)條規(guī)的×人進(jìn)行了問(wèn)責(zé)。
5.關(guān)于“民主生活會(huì)質(zhì)量不高。相互批評(píng)涉及業(yè)務(wù)工作多、觸及思想深處少，‘紅臉出汗’效果不明顯”問(wèn)題的整改。嚴(yán)格執(zhí)行民主生活會(huì)會(huì)前征求意見(jiàn)制度，廣泛聽取黨內(nèi)外人士對(duì)黨委班子及成員的意見(jiàn)建議，形成征求意見(jiàn)報(bào)告，在民主生活會(huì)上如實(shí)反饋。進(jìn)一步完善了談心談話制度，黨委書記與班子成員、中層干部、黨員干部代表等每年至少談心談話×次，班子成員相互之間必談，班子成員與分管口負(fù)責(zé)同志、本人組織關(guān)系所在黨支部黨員必談，今年×月，專題談心談話活動(dòng)已經(jīng)啟動(dòng)。嚴(yán)格執(zhí)行《進(jìn)一步規(guī)范黨內(nèi)組織生活七項(xiàng)制度的意見(jiàn)》，堅(jiān)持和完善民主生活會(huì)制度，遵循“團(tuán)結(jié)——批評(píng)——團(tuán)結(jié)”的方針，堅(jiān)持實(shí)事求是，講黨性不講私情、講真理不講面子，達(dá)到統(tǒng)一思想、增進(jìn)團(tuán)結(jié)、互相監(jiān)督、共同提高的目的。在×月×日召開的巡察整改專題民主生活會(huì)前，積極征求黨內(nèi)外人士意見(jiàn)建議，普遍開展談心談話活動(dòng)，在會(huì)中互提問(wèn)題環(huán)節(jié)充滿辣味，成效明顯。
6.關(guān)于“‘三會(huì)一課’制度執(zhí)行不到位，少數(shù)黨支部缺少支部工作記錄”問(wèn)題的整改。嚴(yán)格執(zhí)行《×市基層黨組織規(guī)范化建設(shè)實(shí)施意見(jiàn)》《中共×市委關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)離退休干部黨建工作的意見(jiàn)》等文件精神，針對(duì)各支部，特別是離退休支部、非公企業(yè)黨支部等黨建工作開展情況，進(jìn)行了全面摸排，指導(dǎo)督促問(wèn)題整改×個(gè)。對(duì)黨建臺(tái)帳、支部生活開展情況進(jìn)行一次全面檢查，并在×月份召開的黨建工作例會(huì)，面上通報(bào)了相關(guān)情況。嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定填寫《黨支部綜合記錄本》，局組織人事科對(duì)各支部臺(tái)帳記錄進(jìn)行了普查指導(dǎo)，今后將不定時(shí)抽查指導(dǎo)，確保基層黨支部日常工作具體化、有形化，做好支部黨建工作“一本清”。通過(guò)外出學(xué)習(xí)、專家講課、內(nèi)部交流等形式，組織開展黨建工作培訓(xùn)×場(chǎng)次，提升黨務(wù)工作隊(duì)伍素質(zhì)，增強(qiáng)黨建業(yè)務(wù)工作水平。
7.關(guān)于“主題教育活動(dòng)不規(guī)范，缺少相關(guān)臺(tái)賬資料。支部換屆不及時(shí)，換屆材料不齊全”問(wèn)題的整改。對(duì)近年來(lái)各類主題教育活動(dòng)的開展情況進(jìn)行了一次全面梳理，特別是相關(guān)臺(tái)帳資料的收集情況，能完善的完善，有欠缺的要求在以后的活動(dòng)開展中引以為戒，全面整改。規(guī)范黨建基礎(chǔ)臺(tái)賬材料，要求各黨支部安排固定人員及時(shí)做好黨建活動(dòng)開展情況臺(tái)賬資料的收集整理。在全系統(tǒng)范圍內(nèi)開展了專項(xiàng)排查，對(duì)換屆不及時(shí)的黨支部負(fù)責(zé)同志談話，已×月份及時(shí)換屆到位；并已排出即將到期需換屆黨組織名錄，提前謀劃布置。
8.關(guān)于“‘三定方案’執(zhí)行不到位，存在超職數(shù)配備中層干部的現(xiàn)象”問(wèn)題的整改。對(duì)全局中層干部職數(shù)配備進(jìn)行了一次全面排查，對(duì)照“三定方案”中職數(shù)配備要求，準(zhǔn)確掌握存在超額崗位及人數(shù)、存在干部空缺的崗位及數(shù)量等情況，及時(shí)進(jìn)行了調(diào)整，通過(guò)轉(zhuǎn)崗、輪崗，局中層干部已壓縮至×正×副，中層干部職數(shù)總量已經(jīng)平衡。計(jì)劃通過(guò)×-×年的時(shí)間，通過(guò)轉(zhuǎn)崗輪崗、到齡退職等多種措施，消化剩余×名超額干部職數(shù)。在此基礎(chǔ)上，嚴(yán)格執(zhí)行“三定方案”，黨委抓好落實(shí)，對(duì)違反規(guī)定的將嚴(yán)肅追究有關(guān)人員責(zé)任，防止和杜絕超職數(shù)配備中層干部的現(xiàn)象再次發(fā)生。
9.關(guān)于“主體責(zé)任落實(shí)不到位，未將黨風(fēng)廉政建設(shè)納入黨委工作總體布局”問(wèn)題的整改。加強(qiáng)“忠誠(chéng)、為民、公正、廉潔”核心價(jià)值觀教育，圍繞廉政主線，重新學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，積極參加在線普法學(xué)習(xí)與考試，通過(guò)線上線下的學(xué)習(xí)教學(xué)筑好“廉”的防線。抓好主體責(zé)任落實(shí)，每年專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作不少于×次，今年已專題研究×次，每年年底向市委、市紀(jì)委報(bào)告一次黨風(fēng)廉政建設(shè)工作情況。落實(shí)黨風(fēng)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查和防控工作，成立×市水利局黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組，出臺(tái)了《×市水利局貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施辦法》，對(duì)全局黨風(fēng)廉政和反腐敗工作各項(xiàng)任務(wù)，明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、牽頭科室和配合科室，對(duì)每一項(xiàng)工作提出了具體的措施和要求，把黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)工作任務(wù)納入年度科室目標(biāo)責(zé)任書管理，將工作任務(wù)完成情況與年終科室考評(píng)相掛鉤。
