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勞動(dòng)人事爭議仲裁院2022年工作總結(jié)及2023年工作計(jì)劃

2023-08-25 00:10:00 134

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勞動(dòng)人事爭議仲裁院2022年工作總結(jié)及2023年工作計(jì)劃勞動(dòng)人事爭議仲裁在處理勞資爭議案件中有著舉足輕重的重要作用，對(duì)維護(hù)勞動(dòng)者和用人單位的合法權(quán)益具有非常重要的現(xiàn)實(shí)意義。我院嚴(yán)格按照勞動(dòng)人事爭議調(diào)解。


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勞動(dòng)人事爭議仲裁院2022年工作總結(jié)及2023年工作計(jì)劃

勞動(dòng)人事爭議仲裁在處理勞資爭議案件中有著舉足輕重的重要作用，對(duì)維護(hù)勞動(dòng)者和用人單位的合法權(quán)益具有非常重要的現(xiàn)實(shí)意義。我院嚴(yán)格按照勞動(dòng)人事爭議調(diào)解仲裁相關(guān)法律法規(guī)和辦案規(guī)則處理勞動(dòng)人事爭議，充分發(fā)揮仲裁高效、便捷、靈活的優(yōu)勢作用，努力提高勞動(dòng)人事爭議處理效能，切實(shí)維護(hù)勞資雙方合法權(quán)益，構(gòu)建和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系?，F(xiàn)就2022年工作完成情況作出如下總結(jié)，并制定2023工作計(jì)劃： 

2022年度我院任務(wù)完成情況： 

（一）我院仲裁案件受理審理情況。 

2022年度以來，我院共受理案件***件，調(diào)解率達(dá)到**%以上，當(dāng)事人自動(dòng)履行率在**%以上，結(jié)案率為***%。通過這些數(shù)字可以看出，我院有效地維護(hù)了企業(yè)和職工雙方的合法權(quán)益，促進(jìn)了勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定。**仲裁為勞動(dòng)關(guān)系的健康發(fā)展和構(gòu)建和諧**作出了積極貢獻(xiàn)，仲裁法律制度得到了較好的推行。同時(shí)，**仲裁的公信力和認(rèn)同度明顯增強(qiáng)，**仲裁的權(quán)威性正在樹立。 

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