干部是干出來的，也是學(xué)出來的，文章指出，學(xué)習(xí)力是核心競爭力，深以為然。當(dāng)今時代，知識爆炸、信息核變，如果黨員領(lǐng)導(dǎo)干部不提高自身的學(xué)習(xí)能力，就解決不了“本領(lǐng)恐慌”的問題。“老辦法”不管用，“新辦法”不會。
干部是干出來的，也是學(xué)出來的，文章指出，學(xué)習(xí)力是核心競爭力，深以為然。當(dāng)今時代，知識爆炸、信息核變，如果黨員領(lǐng)導(dǎo)干部不提高自身的學(xué)習(xí)能力，就解決不了“本領(lǐng)恐慌”的問題?！袄限k法”不管用，“新辦法”不會用，矛盾面前束手無策、力不從心，不僅跨越發(fā)展無從談起，同時還會貽誤工作、貽誤事業(yè)。因此，學(xué)習(xí)已經(jīng)成為當(dāng)前解決當(dāng)前瓶頸問題的尚方寶劍，而樹立踐行先進的學(xué)習(xí)理念則是這把尚方寶劍的劍鋒。
對于學(xué)習(xí)來說，學(xué)習(xí)理念的落后是最大的落后?？朔绢I(lǐng)恐慌，加強學(xué)習(xí)，一個關(guān)鍵的問題是學(xué)習(xí)理念的轉(zhuǎn)變和學(xué)習(xí)觀念的創(chuàng)新。轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)理念，我認(rèn)為要牢固樹立以下幾個方面的理念：
一是樹立終身學(xué)習(xí)的理念。終身學(xué)習(xí)，講的是人的一生都要學(xué)習(xí)。從幼年、少年、青年、中年直至老年，學(xué)習(xí)將伴隨人的整個生活歷程并影響人一生。把學(xué)習(xí)當(dāng)作一個永恒的主題，這是不斷發(fā)展的客觀世界對黨員干部提出的要求。特別是當(dāng)今時代，世界飛速變化，新情況、新問題層出不窮，知識更新的速度大大加快。這就更加要求我們通過終身學(xué)習(xí)，補充新理論、新技術(shù)，以適應(yīng)科學(xué)技術(shù)迅速發(fā)展的需要。聯(lián)合國教科文組織在許多報告中強調(diào)：“終身身學(xué)習(xí)是21世紀(jì)的生存概念。不學(xué)習(xí)就會落伍，誰不學(xué)習(xí)，誰被動；誰不學(xué)習(xí)，誰落伍。作為公司的一名黨務(wù)干部，樹立終身學(xué)習(xí)的理念尤為重要，只有堅持學(xué)習(xí)，才能站在時代的高處處理和觀察企業(yè)發(fā)展問題，才能正確把握新時期黨的方針政策，把握新時代企業(yè)的大政方針，才能管好自身和廣大黨員隊伍，才能保質(zhì)保量的完成組織交待的工作，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。同時，學(xué)習(xí)非朝夕之事，更不可能畢其功于一役，必須終身持之以恒，鍥而不舍，深入學(xué)習(xí)、深入思考，為加強學(xué)習(xí)型組織、學(xué)習(xí)型企業(yè)建設(shè)奠定良好的基礎(chǔ)。
