為認真貫徹落實省市委領(lǐng)導關(guān)于加大作風紀律專項整治力度,進一步嚴肅會風會紀的指示精神,深入查擺各部門各單位在嚴格執(zhí)行會議紀律和廣大干部認真遵守會議紀律方面存在的突出問題,堅決維護會議的嚴肅性和良好秩序,。
為認真貫徹落實省市委領(lǐng)導關(guān)于加大作風紀律專項整治力度,進一步嚴肅會風會紀的指示精神,深入查擺各部門各單位在嚴格執(zhí)行會議紀律和廣大干部認真遵守會議紀律方面存在的突出問題,堅決維護會議的嚴肅性和良好秩序,教育引導公司廣大干部帶頭改進會風,以更加高昂的精神狀態(tài)和務(wù)實的工作作風,扎實推進黨中央決策部署和省市委工作安排落地見效,根據(jù)《XX》的通知要求,結(jié)合公司實際,制定如下方案。
一、重點治理范圍
1.不嚴格執(zhí)行會議請假制度。會議通知明確參會范圍的與會人員,不按規(guī)定程序履行請假報批手續(xù),無故不參加會議;與會人員雖按規(guī)定和程序請假,但不向會議主辦方報備;與會人員請假并獲得批準后,不按要求指派其他同志代為參會。
2.不嚴格執(zhí)行會場紀律。會議期間,無故離場、多次離開會場、長時間離場、擅自退場;閉目養(yǎng)神打瞌睡;違規(guī)攜帶手機等電子設(shè)備入場并使用;交頭接耳或在場內(nèi)聚集交談;精力不集中,長時間處理與會議內(nèi)容無關(guān)的(突發(fā)重大事項除外)其他公務(wù)。
3.不嚴格執(zhí)行保密紀律。召開保密會議期間,違規(guī)攜帶手機等電子設(shè)備進入會場,未經(jīng)允許擅自對會議內(nèi)容進行錄音、攝影攝像;擅自將涉密會議材料帶出會場,復印、轉(zhuǎn)發(fā)會議文件資料。
4.不認真履行會務(wù)組織工作職責。印發(fā)會議通知不及時或未做到應(yīng)通知盡通知,以及不掌握請假人員信息,導致請假人員桌牌未撤造成空座誤解;會場坐席安排不明確,導致參會人員入場遲滯無序,影響會議正常進行;與相關(guān)部門和單位溝通協(xié)調(diào)不到位,導致話筒、音響、視頻錄播、供電、安全保衛(wèi)、信訪維穩(wěn)等環(huán)節(jié)發(fā)生問題,影響會議正常進行;新冠肺炎疫情防控不到位引發(fā)疫情交叉感染。
5.不認真履行監(jiān)督檢查責任。會議方案已明確要求開展會風會紀監(jiān)督檢查,但會議期間未安排人員到場進行監(jiān)督檢查;未在會前宣讀會場紀律,對會議期間違紀問題未及時提醒或糾正,導致問題多發(fā)影響會議秩序;未按要求留存本級會場視頻資料或資料不完整,導致查處違紀問題難落實;對上級安排查處違紀問題推諉扯皮,自查復核不認真,未按規(guī)定落實處理措施。
二、專項治理措施
1.嚴格執(zhí)行會議請假制度。凡市委、市政府和公司組織召開的會議所有參會范圍內(nèi)的人員,除參加市級及以上組織召開的有關(guān)會議或陪同市級及以上領(lǐng)導來公司檢查相關(guān)工作活動、因公出國(境)、市外出差、本人生病等確實不能參加的必須書面請假外,其他人員必須按時參加會議。
2.嚴格落實會議安排。參會人員必須在會場設(shè)立的簽到處簽到,字跡要工整,嚴禁代簽;提前15分鐘進入會場,不得遲到早退、缺席、提前退場;按照指定座位就坐,不得隨意調(diào)座、換座。
3.嚴格遵守著裝要求。按照會議通知要求著便裝或正裝(制服)出席,常態(tài)化疫情防控期間必須佩戴口罩;同時,要注重儀容儀表,衣著整潔得體,儀容端莊大方。
4.嚴格保持會場肅靜。參加市級及以上會議時,參會人員嚴禁攜帶手機等無線移動通訊工具及具有錄音、錄像和拍照等功能的電子設(shè)備進入會場;參加集團會議時,參會人員手機一律調(diào)成靜音或振動,會場內(nèi)不得翻看手機、接打電話。會議進行期間嚴禁交頭接耳、隨意聚集或走動,不得研究或處理其他公務(wù),領(lǐng)導同志做結(jié)束語前,不得提前收拾整理資料物品。
5.嚴格管控會場服務(wù)。會議進行期間,工作人員不得隨意向參會領(lǐng)導同志遞送文件資料。不超過40分鐘的會議不安排工作人員添水,超過1個小時的會議工作人員每30分鐘添水一次。
6.嚴格控制人員進出。除遇到緊急突發(fā)情況需要處理和上衛(wèi)生間等必須暫離會場的情況外,參會人員不得隨意中途離席。事務(wù)處理完畢后要及時返回,嚴禁在會場外長時間逗留、聚集、閑聊、吸煙。
7.嚴格做好會議記錄。參會人員要聚精會神、專注聽會,不得打瞌睡、開小差,要認真做好記錄,確保會后能夠按照要求做好會議精神匯報傳達和貫徹落實。會議組織人員要負責保存好視頻影像資料,以備核查。
8.嚴格會風會紀責任。公司各部室主要負責同志是落實會風會紀要求的第一責任人,要帶頭遵守會議紀律、發(fā)揮表率作用,加強對本部門參會人員的教育管理。公司行政部要對本地會場組織工作負總責,強化指導檢查,層層壓實責任,把會風會紀各項要求不折不扣落到實處。
